Inspektor nadzoru inwestorskiego (branża elektryczna)

Zakres obowiązków

Realizacja zadań w zakresie planowania, organizacji i nadzoru nad wykonaniem inwestycji, modernizacji i remontów budynków i lokali oraz remontów pustostanów, w tym:

• sprawowanie nadzoru inwestorskiego nad robotami elektrycznymi i odbiór tych prac w ramach zadań realizowanych przez ZGN,
• koordynowanie działań wykonawców,
• weryfikacja, uzgadnianie i odbiór dokumentacji projektowej,
• sporządzanie przedmiarów robót i kosztorysów inwestorskich, sprawdzanie kosztorysów ofertowych,
• przygotowywanie dokumentów niezbędnych do ogłoszenia postępowania przetargowego w ramach PZP,
• opracowywanie zakresów robót budowlanych do planu zamówień: remontów oraz konserwacji obiektów i terenów,
• wykonywanie okresowych przeglądów technicznych obiektów budowlanych,
• ustalanie przyczyn awarii na obiektach i terenach, sporządzanie stosownych protokołów,
• opisywanie dokumentów finansowych pod względem merytorycznym,
• przygotowywanie warunków technicznych do umów, zleceń, projektów i ekspertyz,
• organizowanie wykonania kosztorysów inwestorskich,
• uruchamianie realizacji robót budowlanych i remontów,
• występowanie o pozwolenia na budowę i zgłoszenie robót do Urzędu Dzielnicy, konserwatora zabytków,
• odbiór robót budowlano-remontowych.

Wymagania

• Wykształcenie: średnie zawodowe
• Zawody: Inspektor dozoru technicznego
• Uprawnienia: Program AutoCad,Pakiet MS Office
• Inne wymagania: Miejsce pracy: jednostka organizacyjna na terenie Dzielnicy Praga-Południe m.st. Warszawy. Budynek Zakładu nie jest w pełni dostosowany dla osób niedowidzących i niewidzących oraz z niepełnosprawnością ruchową, poruszających się na wózku. Stanowisko pracy - bezpieczne, zgodne z normami BHP. Stanowisko pracy związane jest z: pracą przy komputerze, pracą w terenie oraz na wysokości.

Formalne

• obywatelstwo polskie lub obywatelstwo państwa, o którym mowa w art. 11 ust. 2 ustawy o pracownikach samorządowych,
• pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych,
• wykształcenie wyższe, uprawnienia budowlane i min. 4-letni staż pracy lub wykształcenie średnie, uprawnienia budowlane i min. 6-letni staż pracy,
• niekaralność za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe.

I preferencje dotyczące

• poziomu i/lub rodzaju wykształcenia - wykształcenie wyższe techniczne i min. 4-letni staż pracy (w tym 3 lata pracy w budownictwie - wykonawstwo, nadzór budowlany lub biuro projektowe) lub wykształcenie średnie i min. 6-letni staż pracy (w tym 3 lata pracy w budownictwie - wykonawstwo, nadzór budowlany lub biuro projektowe),
• kompetencji:
• znajomość ustawy Prawo budowlane i warunków techniczno-budowlanych,
• uprawnienia do kierowania robotami budowlanymi bez ograniczeń,
• umiejętność sporządzania dokumentacji do postępowań na podstawie PZP, sporządzanie OPZ oraz dokumentacji kosztorysowej, tj. przedmiarów, obmiarów, kosztorysów inwestorskich, kosztorysów powykonawczych i zamiennych,
• biegła obsługa komputera w zakresie Norma Expert + MS Office, obsługa AutoCAD,
• przynależność do izby inżynierów,
• dokładność, terminowość, uczciwość, umiejętność pracy pod presją czasu, samodzielność,
• mile widziane prawo jazdy kat. B.

Wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych

W miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia o naborze, wskaźnik zatrudnienia osób z niepełnosprawnościami, w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych, był niższy niż 6%.

Wymagane dokumenty i oświadczenia

• curriculum vitae z przebiegiem nauki i pracy zawodowej,
• list motywacyjny,
• skan dokumentu potwierdzającego posiadane wykształcenie,
• skany dokumentów potwierdzających posiadanie wymaganych kwalifikacji i uprawnień zawodowych,
• skany świadectw pracy bądź zaświadczeń dokumentujących wymagany staż pracy,
• oświadczenie o:
• posiadanym obywatelstwie,
• pełnej zdolności do czynności prawnych oraz korzystaniu z pełni praw publicznych,
• niekaralności za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe,
• posiadaniu nieposzlakowanej opinii,
• wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych w celu przeprowadzania postępowania rekrutacyjnego na w/w stanowisko; odznaczenie oświadczeń w elektronicznym systemie rekrutacyjnym jest równoznaczne z ich złożeniem.
• skan dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność w przypadku kandydatów, którzy zamierzają skorzystać z pierwszeństwa w zatrudnieniu, jeśli znajdą się wśród pięciu najlepszych kandydatów.

Opis sposobu przeprowadzania rekrutacji

Analiza dokumentów, test wiedzy i rozmowa kwalifikacyjna.

Sposób aplikowania

Dokumenty należy złożyć przez system elektronicznej rekrutacji ZGN, tj.: wypełnić formularz aplikacyjny dotyczący oferty pracy i dołączyć niezbędne dokumenty. Oferta jest ważna do 15 listopada 2026 roku.

• Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: nie

Oferujemy

• Wynagrodzenie brutto: od 10 500 do 12 500 PLN
• Opis wynagrodzenia: Pracodawca oferuje:
• stabilne warunki zatrudnienia na podstawie umowy o pracę,
• całkowite wynagrodzenie brutto w przedziale 10 500 zł - 12 500 zł (wynagrodzenie zasadnicze, dodatek funkcyjny, dodatek stażowy - w zależności od ilości przepracowanych lat od 5% - do 20% oraz premia uznaniowa) uzależnione od posiadanych kompetencji, doświadczenia i stażu pracy,
• dodatkowe wynagrodzenie roczne 13stka, nagrody jubileuszowe,
• pakiet socjalny: dopłaty do wypoczynku oraz dopłata do karty Multisport,
• możliwość rozwoju zawodowego przy wsparciu pracodawcy.
• System wynagrodzenia: Czasowy ze stawką miesięczną