Zakres zadań
- współpracuje przy rejestracji, weryfikacji i kategoryzacji wczesnych ostrzeżeń o incydentach poważnych, sprawozdań z postępu obsługi incydentów, zgłoszeń potencjalnych zdarzeń oraz zgłoszeń dobrowolnych przekazywanych przez podmioty sektora produkcja, przetwarzanie i dystrybucja żywności za pośrednictwem systemu teleinformatycznego (S46), w celu zapewnienia prawidłowego funkcjonowania sektorowego CSIRT, w tym ewidencjonowania i klasyfikowania przekazywanych informacji, sprawnego przebiegu obsługi incydentów oraz zapewnienia właściwego przepływu informacji niezbędnych do podejmowania adekwatnych działań w ramach krajowego systemu cyberbezpieczeństwa;
- współpracuje przy opracowywaniu i przekazywaniu podmiotom zgłaszającym wytycznych technicznych dotyczących skutków incydentu w celu zapewnienia prawidłowego funkcjonowania sektorowego CSIRT, w tym ograniczenia negatywnego wpływu incydentu na ciągłość działania podmiotu, wyeliminowania zagrożenia oraz zapewnienia szybkiej i skutecznej pomocy technicznej;
- współpracuje przy gromadzeniu, weryfikacji, analizowaniu informacji o podatnościach w systemowych, wektorach ataków oraz wskaźnikach specyficznych dla sektora rolno-spożywczego, w celu zapewnienia prawidłowego funkcjonowania sektorowego CSIRT, w tym wczesnego wykrywania cyberzagrożeń, opracowywania alertów technicznych oraz podnoszenia poziomu odporności cyfrowej systemów podmiotów sektora;
- współpracuje przy identyfikacji podatności w oprogramowaniu i sprzęcie oraz wnioskowaniu do organu właściwego o wydanie wezwań do podmiotów, w celu niezwłocznej likwidacji luk stwarzających zagrożenie, w celu zapewnienia prawidłowego funkcjonowania sektorowego CSIRT, w tym skutecznego egzekwowania wymagań prawnych jako organu właściwego dla sektora produkcja, przetwarzanie i dystrybucja żywności oraz ochrony infrastruktury kluczowej i usług kluczowych;
- utrzymuje i aktualizuje dokumentację techniczną, ewidencjonuje sprzęt i oprogramowania oraz konfiguruje środowisko teleinformatyczne wykorzystywane przez Wydział CSIRT, a także bierze udział w testowaniu procedur i narzędzi technicznych, w celu zapewnienia prawidłowego funkcjonowania sektorowego CSIRT, w tym zapewnienia odpowiedniego poziomu bezpieczeństwa, odtwarzalności konfiguracji oraz gotowości technicznej do realizacji zadań związanych z reagowaniem na incydenty cyberbezpieczeństwa;
- wspiera proces gromadzenia, analizy i zabezpieczania danych technicznych dotyczących incydentów cyberbezpieczeństwa, w tym logów systemowych, informacji o zdarzeniach, w celu zapewnienia prawidłowego funkcjonowania sektorowego CSIRT, w tym zapewnienia materiału niezbędnego do identyfikacji zagrożeń, oceny ich wpływu oraz podejmowania adekwatnych działań związanych z obsługą incydentów.
Warunki pracy
Warunki dotyczące charakteru pracy na stanowisku i sposobu wykonywania zadań:
- praca administracyjno-biurowa
- nietypowe godziny pracy (w tym dyżury)
- gotowość do krajowych i zagranicznych wyjazdów służbowych
Miejsce i otoczenie organizacyjno-techniczne stanowiska pracy
- użytkowanie sprzętu biurowego
- praca siedząca przed komputerem z monitorem ekranowym
- budynek Ministerstwa Rolnictwa i Rozwoju Wsi w Warszawie dostosowany jest do potrzeb osób niepełnosprawnych poprzez zapewnienie odpowiedniej szerokości ciągów komunikacyjnych, odpowiedniej szerokości drzwi, braku progów na ciągach komunikacyjnych i do pomieszczeń biurowych, wyłożenie na ciągach komunikacyjnych wykładziny antypoślizgowej, dostosowanie toalet, platformy przyschodowe zamontowane są przy schodach wewnętrznych prowadzących z holu głównego na korytarze parteru
- budynek może stwarzać problemy dla osób niepełnosprawnych ruchowo, ze względu na korytarze dzielone drzwiami z samozamykaczami
Wymagania niezbędne
wykształcenie: średnie
- Szkolenie z zakresu: routing and switching
- Znajomość języka angielskiego na poziomie komunikatywnym
- Znajomość architektury i protokołów sieciowych oraz systemów operacyjnych
- Znajomość zasad działania narzędzi i systemów ochrony (Firewall, IDS/IPS, SIEM, EDR/XDR)
- Znajomość ustawy o krajowym systemie cyberbezpieczeństwa
- Komunikatywność
- W służbie cywilnej nie może być zatrudniona osoba, która w okresie od dnia 22 lipca 1944 r. do dnia 31 lipca 1990 r. pracowała lub pełniła służbę w organach bezpieczeństwa państwa lub była współpracownikiem tych organów w rozumieniu przepisów ustawy z dnia 18 października 2006 r. o ujawnianiu informacji o dokumentach organów bezpieczeństwa państwa z lat 1944-1990 oraz treści tych dokumentów - nie dotyczy kandydatek/kandydatów urodzonych 1 sierpnia 1972 r. lub później. Osoba wybrana do zatrudnienia będzie musiała złożyć oświadczenie lustracyjne, jeśli urodziła się przed 1 sierpnia 1972 r.
- Posiadanie obywatelstwa polskiego
- Korzystanie z pełni praw publicznych
- Nieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe
Wymagania dodatkowe
wykształcenie: brak
- 6-miesięczny staż pracy w administracji publicznej
- Znajomość funkcjonowania administracji publicznej
- Umiejetność analizy złośliwego oprogramowania
Oferujemy
Wynagrodzenie i rozwój zawodowy: dodatkowe wynagrodzenie tzw. „trzynastka”, dodatek za wysługę lat powyżej 5 lat pracy, nagrody jubileuszowe za wieloletnią pracę, dodatek służby cywilnej z tytułu posiadanego stopnia służbowego (dla urzędników służby cywilnej), gratyfikacje finansowe za szczególne wyniki i osiągnięcia, dodatki zadaniowe, odprawa emerytalno / rentowa, podwyższona wpłata pracodawcy do PPK, możliwość korzystania z Pracowniczej Kasy Zapomogowo-Pożyczkowej, możliwość korzystania z niskooprocentowanej pożyczki, wsparcie finansowe w trudnej sytuacji życiowej, dofinansowanie do zakupu okularów korekcyjnych, możliwość doskonalenia zawodowego poprzez udział w szkoleniach i innych formach rozwoju oraz możliwość refundacji kosztów języka obcego i studiów podyplomowych, dostęp do platformy do nauki języków obcych, program wsparcia pracowników obejmujący wsparcie psychologiczne, menedżerskie i prawno-finansowe, adaptacja pracownika przygotowująca do codziennej pracy
Elastyczne formy zatrudnienia i świadczenia pracy: dobra lokalizacja, ruchomy czas pracy, indywidualny rozkład czasu pracy, możliwość wykonywania pracy poza siedzibą urzędu (praca zdalna uzgodniona z pracodawcą, praca zdalna okazjonalna), możliwość wyjścia z pracy w celu załatwienia ważnej sprawy, stołówka pracownicza, miła atmosfera w pracy, dbałość o zachowanie równowagi pomiędzy życiem prywatnym a zawodowym, możliwość przyjścia do pracy z czworonogiem
Sport, rekreacja i zdrowie: platforma MyBenefit, dopłaty do biletów na imprezy kulturalno-oświatowe, możliwość udziału w wyjazdach edukacyjnych, raz w roku dofinansowanie do wypoczynku pracowników, dofinansowanie do wypoczynku dzieci pracowników, karty sportowe, dofinansowanie do zajęć sportowo-rekreacyjnych, możliwość wykupienia na preferencyjnych warunkach pakietu medycznego dla pracownika i członków rodziny oraz możliwość wykupienia grupowego ubezpieczenia na życie, stojaki na rowery na terenie urzędu (możliwość korzystania z szafek ubraniowych i natrysków w szatniach dla rowerzystów), Strefa Kreacji - komfortowe pomieszczenie do odpoczynku i kreatywnych spotkań, fotel do masażu rehabilitacyjnego oraz siłownia dla pracowników, możliwość zakupu produktów w ramach „Lokalnego rolnika” oraz „Pszczelego dworku"
Dokumenty
- CV i list motywacyjny
- Kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania niezbędnego w zakresie wykształcenia
- Oświadczenie, że w okresie od dnia 22 lipca 1944 r. do dnia 31 lipca 1990 r. kandydatka/kandydat nie pracowała/ł, nie pełniła/ł służby w organach bezpieczeństwa państwa i nie była/był współpracownikiem tych organów w rozumieniu przepisów ustawy z dnia 18 października 2006 r. o ujawnianiu informacji o dokumentach organów bezpieczeństwa państwa z lat 1944-1990 oraz treści tych dokumentów. Nie dotyczy kandydatek/kandydatów urodzonych 1 sierpnia 1972 r. lub później
- Kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania niezbędnego w zakresie odbycia szkolenia z zakresu: routing and switching
- Oświadczenie o posiadaniu obywatelstwa polskiego
- Oświadczenie o korzystaniu z pełni praw publicznych
- Oświadczenie o nieskazaniu prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe
- kopia dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność - w przypadku kandydatek/kandydatów, zamierzających skorzystać z pierwszeństwa w zatrudnieniu w przypadku, gdy znajdą się w gronie najlepszych kandydatek/kandydatów
- Kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania dodatkowego w zakresie 6-miesięcznego stażu pracy w administracji publicznej
Termin i miejsce składania dokumentów
Dokumenty należy złożyć do: 2026-11-19
Miejsce składania dokumentów
Ministerstwo Rolnictwa i Rozwoju Wsi
Biuro Dyrektora Generalnego
ul. Wspólna 30, 00-930 Warszawa
w zamkniętej kopercie z dopiskiem: "oferta pracy - Informatyk/Informatyczka w DB” osobiście składając w Biurze Przepustek MRiRW lub wysyłając pocztą.
Dokumenty można składać również w formie elektronicznej przez Elektroniczną skrzynkę podawczą ePUAP lub e-doręczenia.
- Weryfikacja formalna ofert pracy
- Kandydatki/kandydaci zakwalifikowani zostaną powiadomieni o terminie sprawdzianu wiedzy lub umiejętności (który odbędzie się, jeżeli liczba ofert pracy spełniających wymagania formalne przekroczy 10) i rozmowy kwalifikacyjnej
Inne informacje
W miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w urzędzie, w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych, nie wynosi co najmniej 6%.
- pierwszeństwo dla osób z niepełnosprawnościami
- Ogłoszenie o naborze na stanowisko oraz nazwy stanowisk są neutralne pod względem płci, a proces rekrutacyjny będzie przebiegał w sposób niedyskryminujący
- Nie rozpatrzymy oferty, którą otrzymamy po terminie. Dotyczy to też uzupełniania ofert
- Nie przesyłaj wszystkich dokumentów, które uznasz, że mogą Ci pomóc w naborze. Prześlij tylko te, których wymagamy lub zalecamy
- Zwróć uwagę na warunki pracy, które wskazaliśmy w ogłoszeniu - rzetelnie oceń, czy odpowiada Ci taka praca
- Złożone przez Ciebie dokumenty zweryfikujemy pod względem formalnym na podstawie zapisów ogłoszenia dotyczących wymaganych i dodatkowych dokumentów
- Do składania dokumentów zachęcamy osoby niepełnosprawne
- Decyduje data wpływu do MRiRW
- Osoby, których oferty zostaną rozpatrzone negatywnie nie będą o tym informowane
- Na podstawie art. 24 ust. 6 ustawy o ochronie sygnalistów z dnia 14 czerwca 2024 r. (Dz.U. poz. 928) informujemy, że procedury dotyczące zgłoszeń wewnętrznych reguluje zarządzenie Nr 34 Ministra Rolnictwa i Rozwoju Wsi z dnia 10 września 2024 r. w sprawie zasad zgłaszania wewnętrznych i zewnętrznych naruszeń prawa w Ministerstwie Rolnictwa i Rozwoju Wsi
