Główny księgowy/ Główna księgowa

Zakres obowiązków

Nadzór nad prowadzeniem ksiąg rachunkowych Szpitala zgodnie z obowiązującymi w tym zakresie przepisami prawa,

• dokonywanie kontroli kompletności i rzetelności dokumentów dotyczących operacji finansowych i gospodarczych,
• prowadzenie gospodarki finansowej szpitala zgodnie z obowiązującymi przepisami prawa i zasadami,
• zarządzanie finansami Szpitala w sposób optymalizujący płynność finansową, rentowność oraz wartość aktywów netto,
• nadzór nad wykonywaniem dyspozycji środkami pieniężnymi,
• nadzór nad dokumentacją rozliczeń z bankami, ZUS, US i innymi instytucjami,
• koordynowanie prac nad planem finansowym Szpitala oraz nadzór nad jego realizacją,
• współpraca w zakresie tworzenia planu inwestycyjnego i remontowego oraz zabezpieczenie środków na jego realizację,
• przygotowanie analiz i prognoz dotyczących sytuacji finansowej Szpitala,
• nadzór nad finansami i gospodarką materiałową Szpitala, ze szczególnym uwzględnieniem rachunku kosztów,
• nadzór nad sporządzaniem miesięcznych i rocznych sprawozdań finansowych oraz innej,

obowiązującej sprawozdawczości finansowej,

• sporządzanie raportów i analiz finansowych na potrzeby Dyrekcji i Kierownictwa Szpitala,
• opracowanie oraz aktualizacje przepisów wewnętrznych, dotyczących prowadzenia rachunkowości, a w szczególności zasad rachunkowości szpitala, zakładowego planu kont, obiegu dokumentów,
• nadzór nad rozliczanie projektów inwestycyjnych realizowanych z udziałem finansowania

zewnętrznego,

• opracowywanie projektów dotyczących spraw ekonomiczno-finansowych i księgowych oraz opiniowanie projektów innych komórek organizacyjnych,
• koordynowanie pracy zespołu,
• współpracę z instytucjami zewnętrznymi organem założycielskim, bankami, urzędami i innymi instytucjami.

Praca na zastępstwo, początkowo na okres próbny, jednozmianowa, w godz. 7-15, praca na pełny etat, w godz. 7:00-15:00. Praca zapewnia możliwość rozwoju w obszarze merytorycznym oraz projektowym, w przyjaznej atmosferze, zapewnia niezbędne narzędzia pracy, pakiet benefitów socjalnych oraz grupowe ubezpieczenie na życie. Osoby zainteresowane proszone są o kontakt z Działem Zarządzania Zasobami Ludzkimi, w godz. od 8:00 do 14:30, od poniedziałku do piątku. Telefon: 33 8721384, 33 8721283 mail: rekrutacja@zzozwadowice.pl . Zespół Zakładów Opieki Zdrowotnej w Wadowicach zastrzega sobie prawo skontaktowania się z wybranymi kandydatami.

Pracodawca prosi o zamieszczenie klauzuli RODO

Administratorem Pani/Pana danych jest Zespół Zakładów Opieki Zdrowotnej w Wadowicach ul. Karmelicka 5, 34-100 Wadowice. Dane przetwarzane są w celu przeprowadzenia rekrutacji na podstawie:

• art. 6 ust. 1 lit c RODO - dane osobowe wskazane w Kodeksie pracy lub w innych ustawach szczegółowych (według wymogów ogłoszenia),
• art. 6 ust. 1 lit. b RODO - pozostałe dane osobowe, podanie danych jest dobrowolne. Jeżeli nie chce Pani/Pan, abyśmy przetwarzali dodatkowe dane, prosimy o nieumieszczanie ich w swoich dokumentach,
• art. 6 ust. 1 lit. a RODO - w przypadku wyrażenia zgody na dalsze ewentualne rekrutacje,
• art. 6 ust. 1 lit. f RODO - w przypadku przeprowadzenia postępowania o ustalenie, dochodzenia lub obrony przed roszczeniami w postępowaniu przed sądami lub organami państwowymi,

Posiada Pani/Pan prawo dostępu do treści swoich danych oraz prawo ich sprostowania, usunięcia, ograniczenia, przetwarzania. Ma Pan/Pani prawo wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych, gdy uzna Pani/Pan, iż przetwarzanie danych osobowych Pani/Pana dotyczących narusza przepisy ogólnego rozporządzenia o ochronie danych osobowych z dnia 27 kwietnia 2016 r. Kontakt do inspektora: iod@zzozwadowice.pl. Odbiorcami Pana / Pani danych będą podmioty przetwarzające działające na zlecenie administratora. Podanie przez Pana/Panią danych osobowych jest warunkiem udziału w rekrutacji. Pani/Pana dane osobowe będą przechowywane przez okres trwania postępowania rekrutacyjnego - po zakończeniu dane zostaną usunięte chyba, że kandydat wyrazi zgodę na przetwarzanie danych w celach przyszłych rekrutacji. W każdym momencie może Pani/Pan cofnąć udzieloną zgodę, co nie ma wypływu na zgodność z prawem przetwarzania dokonanego przed cofnięciem zgody.

Wymagania

wykształcenie - ekonomiczne wyższe (w tym licencjat) zawód - Główny księgowy (wymagany staż - lata: 3) zawód - Księgowy (wymagany staż - lata: 5) uprawnienie - Biegły rewident uprawnienie - Certyfikat księgowy stwierdzający uprawnienie do usługowego prowadzenia ksiąg rachunkowych umiejetności - znajomość programów księgowych umiejetności - obsługa pakietu MS Office I. Wymagania niezbędne (formalne): Kandydaci winni spełniać następujące warunki:

• Obywatelstwo państwa członkowskiego Unii Europejskiej, Konfederacji Szwajcarskiej lub państwa członkowskiego Europejskiego Porozumienia o Wolnym Handlu (EFTA) - strony umowy o Europejskim Obszarze Gospodarczym, chyba że odrębne ustawy uzależniają zatrudnienie w jednostce sektora finansów publicznych od posiadania obywatelstwa polskiego,
• Pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych,
• Brak skazania prawomocnym wyrokiem sądu za przestępstwo przeciwko: mieniu, obrotowi gospodarczemu, działalności instytucji państwowych oraz samorządu terytorialnego, wiarygodności dokumentów lub za przestępstwo skarbowe,
• Nieposzlakowana opinia,
• Znajomość języka polskiego, w mowie i piśmie, w zakresie koniecznym do wykonywania obowiązków głównego księgowego,
• Spełnianie jednego z poniższych warunków:
• ukończenie ekonomicznych jednolitych studiów magisterskich, ekonomicznych wyższych studiów zawodowych, uzupełniających ekonomicznych studiów magisterskich lub ekonomicznych studiów podyplomowych i posiadanie co najmniej 5-letniej praktyki w księgowości oraz 3 lata na stanowisku kierowniczym,

b. wpisanie do rejestru biegłych rewidentów na podstawie odrębnych przepisów, c. posiadanie certyfikatu księgowego uprawniającego do usługowego prowadzenia ksiąg rachunkowych albo świadectwa kwalifikacyjnego uprawniającego do usługowego prowadzenia ksiąg rachunkowych, wydane na podstawie odrębnych przepisów.

• Stan zdrowia pozwalający na zatrudnienie na wskazanym stanowisku,
• Dobra znajomość obsługi komputera - pakiet MS Office, programów finansowo-księgowych.
• Wymagania dodatkowe (będące przedmiotem oceny, pozwalające na optymalne wykonywanie zadań na stanowisku):
• Praktyczna znajomość w zakresie księgowości, planowania i wykonywania budżetu, sporządzania sprawozdawczości budżetowej i finansowej,
• Praktyczna znajomość w zakresie prowadzenia ksiąg rachunkowych, prowadzenia rachunkowości, dekretacji dokumentów, sporządzania sprawozdawczości bilansowej, rozliczania inwestycji i dotacji,
• Znajomość ustaw o: finansach publicznych, rachunkowości, działalności leczniczej, podatku od towarów i usług, podatku dochodowego od osób prawnych i fizycznych,
• Znajomość rozporządzeń szczególnych dotyczących zasad, sprawozdawczości finansowej, budżetowej i z operacji finansowych, zasad wynagradzania pracowników medycznych i niemedycznych jednostki, znajomość zaleceń dotyczących standardu rachunku kosztów u świadczeniodawców.
• Umiejętność: analitycznego oraz logicznego myślenia, pracy pod presją czasu, korzystania i stosowania przepisów prawnych, pracy w zespole, dokładność, rzetelność, systematyczność.

staż pracy ogółem - lata: 5

Wynagrodzenie

Wynagrodzenie zasadnicze 10000,00 zł brutto (do negocjacji) oraz dodatek za wieloletnią pracę (przysługuje po 5 latach pracy w wysokości wynoszącej 5% miesięcznego wynagrodzenia zasadniczego, dodatek ten wzrasta o 1% za każdy dalszy rok pracy aż do osiągnięcia 20% miesięcznego wynagrodzenia zasadniczego) oraz dodatek funkcyjny.