Ekspert merytoryczny/ Ekspertka merytoryczna

IInstytut Badań Edukacyjnych - Państwowy Instytut Badawczy (IBE PIB) jest placówką badawczą prowadzącą interdyscyplinarne badania naukowe oraz projekty wdrożeniowe dotyczące funkcjonowania i efektywności systemu edukacji w Polsce, a także powiązań edukacji z rynkiem pracy. Instytut uczestniczy w krajowych i międzynarodowych projektach badawczych i wdrożeniowych, przygotowuje raporty, sporządza ekspertyzy oraz pełni funkcje doradcze. W Instytucie pracuje ponad 500 osób zajmujących się edukacją i rynkiem pracy, w tym uczeniem się przez całe życie. Zatrudniamy socjologów, psychologów, pedagogów, ekonomistów i politologów. Nasi pracownicy to w wybitni specjaliści w swoich dziedzinach, posiadający bogate doświadczenie zawodowe obejmujące prace badawcze i wdrożeniowe, współpracę z partnerami społecznymi, w tym biznesem, a także pracę dydaktyczną, pracę w administracji publicznej, marketingowych organizacjach badania rynku i opinii oraz organizacjach pozarządowych.

W związku z realizacją projektu Rozwój kształcenia zawodowego na 5. poziomie Polskiej Ramy Kwalifikacji (5.p.PRK), nr umowy: FERS.01.04-IP.05-0028/24, Instytut Badań Edukacyjnych - Państwowy Instytut Badawczy poszukuje osoby na ww. stanowisko.

Nr ref.: ZSK/5PRK/187/2026/BIP

Główne obowiązki

• analiza rozwiązań dot. kształcenia zawodowego na 5. p. PRK w Polsce i innych krajach UE;
• przestrzeganie realizacji umowy z grantobiorcą zgodnie z dokumentacją konkursową;
• współpraca z personelem projektu w zakresie realizacji umowy grantowej;
• bieżąca współpraca z przedstawicielami grantobiorcy (w tym z partnerami grantobiorcy) oraz z innymi instytucjami uczestniczącymi w realizacji zadań projektowych;
• udział w pracach koncepcyjnych, badawczo-rozwojowych wdrożeniowych w zakresie realizacji kształcenia w szkole policealnej;
• udział w przygotowaniu materiałów informacyjno-promocyjnych prezentujących realizację zadań oraz wypracowane produkty w ramach projektu;
• realizacja zadań merytorycznych, w tym związanych z przygotowaniem koncepcji ponadpodstawowego kształcenia zawodowego oraz całościowej koncepcji rozwoju ponadpodstawowego kształcenia zawodowego na 5. p. PRK (zad. 1-3);
• dbanie o poprawność merytoryczną i językową materiałów i publikacji wypracowanych w ramach projektu;
• opracowywanie merytorycznych dokumentów niezbędnych do realizacji zaplanowanych działań;
• dbanie o spójność, jakość i poprawność merytoryczną rezultatów prowadzonych prac oraz działań upowszechniających i edukacyjno-informacyjnych;
• aktywny udział w konferencjach, seminariach, debatach i spotkaniach;
• za zgodą pracownika, w ramach posiadanych przez niego umiejętności, może on być skierowany do wzięcia udziału w wydarzeniu, podróży służbowej lub innego rodzaju aktywności w ramach innego przedsięwzięcia lub projektu IBE.

Wymagania wobec kandydatów i kandydatek

• wykształcenie wyższe magisterskie;
• co najmniej 3-letni staż pracy w obszarze merytorycznym projektu tj.: w zakresie edukacji zawodowej;
• znajomość prawa oświatowego oraz prawa o szkolnictwie wyższym i nauce;
• wiedza ekspercka w zakresie obszaru merytorycznego projektu, w tym kształcenia w zawodach szkolnictwa branżowego;
• znajomość systemu edukacji zawodowej oraz Zintegrowanego Systemu Kwalifikacji;
• doświadczenie w przygotowywaniu i realizacji badań z zakresu edukacji;
• doświadczenie w opracowywaniu materiałów edukacyjnych dot. obszaru szkolnictwa branżowego;
• znajomość pakietu MS Office;
• umiejętność pozyskiwania, przetwarzania oraz przekazywania wiedzy i informacji;
• umiejętność realizacji zadań zgodnie z procedurami i zasadami finansowania projektów FERS;
• umiejętności przygotowania prezentacji i prowadzenia wystąpień publicznych oraz doświadczenie w tym zakresie;
• dobra organizacja pracy i terminowość.

Oferujemy

• pakiet benefitów, tj. karta Medicover Sport, ZFŚS;
• możliwość korzystania na preferencyjnych warunkach z ubezpieczenia grupowego oraz prywatnej opieki medycznej;
• bezpłatny parking pracowniczy;
• pracę w zespole dzielącym się wiedzą;
• zatrudnienie w instytucie badawczym o długiej tradycji i bogatym doświadczeniu.

Warunki zatrudnienia

• zatrudnienie: umowa o pracę na czas określony do końca realizacji projektu tj. 30.06.2027 r. (z uwzględnieniem art. 25¹ § 4 pkt 4 Kodeksu pracy)*;
• miejsce wykonywania pracy: miejsce wskazane przez pracownika (praca całkowicie zdalna)
• wymiar etatu: 1,0 (pełny etat);
• system czasu pracy: podstawowy.
• W przypadku kandydatów wewnętrznych rodzaj umowy zostanie dostosowany do aktualnych warunków zatrudnienia.

Osoby zainteresowane prosimy o przesyłanie CV oraz opcjonalnie listu motywacyjnego w terminie do 15.11.2026 r.

Informujemy, że skontaktujemy się wyłącznie z wybranymi kandydatami i kandydatkami.

Osoby zaproszone na rozmowy rekrutacyjne mogą zostać poproszone o przedstawienie dokumentów potwierdzających wykształcenie, kwalifikacje oraz doświadczenie zawodowe.

W przypadku wyboru kandydata do zatrudnienia zastrzegamy sobie prawo do wcześniejszego zakończenia procesu rekrutacji.

Zapis wytycznych kwalifikowalności wydatków FERS

Zgodnie z Wytycznymi dot. kwalifikowalności wydatków dla projektów FERS podrozdział 3.8 pkt. 11 b):

“Wydatki związane z zaangażowaniem zawodowym personelu projektu w projekcie lub projektach są kwalifikowalne, o ile łączne zaangażowanie zawodowe personelu projektu w realizację wszystkich projektów finansowanych z funduszy UE oraz działań finansowanych z innych źródeł, w tym środków własnych beneficjenta i innych podmiotów (niezależnie od formy zaangażowania), nie przekracza 276 godzin miesięcznie”.

W związku z powyższym prosimy o uwzględnienie tego warunku przed złożeniem aplikacji