Center of Competences Manager (People Manager)

KIM JESTEŚMY?

JESTEŚMY ŚWIATOWYM LIDEREM W ZAKRESIE INŻYNIERII I USŁUG IT.

W ALTEN postrzegamy naszych specjalistów jako architektów - projektantów świata jutra.

Jako lider w obszarze inżynierii i usług IT wspieramy firmy w ich technologicznej i zrównoważonej transformacji.

Ponad 57 400 pracowników w 30+ krajach,

WSPIERAJĄCYCH WIĘCEJ NIŻ 6 500 KLIENTÓW NA CAŁYM ŚWIECIE.

Działamy we wszystkich branżach, takich jak: lotnictwo, kosmonautyka, obronność, bezpieczeństwo i przemysł morski, motoryzacja, kolej i mobilność, energia i środowisko, nauki przyrodnicze i zdrowie, sprzęt przemysłowy i elektronika, telekomunikacja, bankowość, finanse i ubezpieczenia, handel detaliczny, media i usługi, administracja publiczna i sektor rządowy.

Realizujemy złożone i wysoko zaawansowane technicznie projekty na każdym etapie łańcucha wartości dla najbardziej prestiżowych firm na świecie.

Nasze motto: Building Tomorrow’s World Today!

Lubisz pracę z ludźmi? Jesteś osobą komunikatywną i sprawnym negocjatorem?

Chcesz rozwijać swoje kompetencje budując relacje?

To właśnie Ciebie szukamy! Dołącz do ALTEN Polska i rośnij razem z nami!

Twoje zadania

• Operacyjne zarządzanie grupą konsultantów z obszaru IT/Inżynierii
• Negocjacje warunków współpracy, przeprowadzanie rozmów ewaluacyjnych
• Aktywne działania mające na celu zmniejszenie rotacji w zespole, zarządzanie ryzykiem
• Budowanie relacji, spotkania cykliczne z Konsultantami
• Sporządzanie umów oraz aneksów w systemie
• Mapowanie kompetencji Konsultantów z obszaru IT oraz Inżynierii, identyfikacja talentów
• Koordynacja procesu offboardingu
• Wsparcie administracyjne (potwierdzanie delegacji, godzin pracy, urlopów)
• Współpraca z innymi działami wewnętrznymi firmy (Sprzedaż, Finanse, HR)

Nasze wymagania

• Umiejętność pracy w zespole, proaktywna postawa
• Doskonałe zdolności komunikacyjne, łatwość w nawiązywaniu kontaktów i budowaniu relacji
• Wykształcenie wyższe
• Min. 3 lata doświadczenia komercyjnego
• Samodzielność w podejmowaniu działań i proponowaniu rozwiązań
• Co najmniej 2 lata doświadczenie w branży IT/Inżynieryjnej (HR/rekrutacja/biznes/sprzedaż lub pokrewne)
• Doskonałe umiejętności organizacyjne i zarządzania czasem
• Znajomość języka angielskiego na poziomie swobodnej komunikacji w mowie i piśmie
• Umiejętność rozwiązywania sytuacji trudnych oraz negocjacji
• Zdolności analityczne

Dodatkowym atutem będzie

• Wykształcenie wyższe z obszaru zarządzania zasobami ludzkimi (psychologia lub pokrewne)
• Doświadczenie w zarządzaniu
• Znajomość prawa pracy

Oferujemy

• Zatrudnienie w stabilnej firmie o ugruntowanej pozycji na rynku
• Umowę o pracę i szeroki pakiet świadczeń pozapłacowych
• Możliwość rozwoju zawodowego i podnoszenia kwalifikacji
• Przyjazną atmosferę pracy

Benefity

• Opieka medyczna - Medicover
• Opieka stomatologiczna
• Karta Medicover sport
• System kafeteryjny MyBenefit,
• Kurs języka angielskiego
• Program rekomendacji pracowników
• Wyprawka dla dziecka
• Ubezpieczenie grupowe na życie
• Program emerytalny

Nie czekaj i dołącz do naszego zespołu!

Uwaga: Uprzejmie informujemy, że skontaktujemy się z wybranymi kandydatami.