Przejdź do treści

Wyróżnione według jawnych reguł

Dobrze płatne oferty pracy - Wieprz

Oferty ze stawką powyżej mediany podobnych ogłoszeń, z podniesionymi widełkami albo z wyższą stawką na innym portalu. Bez tajemniczych ocen - przy każdej piszemy, dlaczego tu jest.

Wyczyść filtry

5 wyróżnionych ofert

  • Material planner

    Wieprz

    10 000 - 11 500 zł brutto / mies.

    79,2% powyżej rynku

    • Umowa o pracę
    • Pełny etat

    6 dni temuOLX Praca

    • 79,2% powyżej mediany: oferty w logistyce i magazynie · umowa o pracę · woj. małopolskie
    • 26% powyżej mediany: oferty w produkcji · umowa o pracę · woj. małopolskie

  • Operator lasera cnc

    ANIPOL Kamil SordylWieprz

    od 4 806 zł brutto / mies.

    wyższa stawka na innym portalu

    • Umowa o pracę
    • Pełny etat
    • +1
    • Wykształcenie: brak lub niepełne podstawowe

    29.09.2026Aplikuj.pl +1 portal

    • Ta sama oferta na Centralna Baza Ofert Pracy ma stawkę wyższą o 21,3%

  • Operator koparki, minikoparki

    Zakład Instalacyjny KAZMAR Tomasz SmyrakWieprz

    6 000 - 9 500 zł brutto / mies.

    stawka powyżej rynku

    • Umowa o pracę
    • Pełny etat
    • +1
    • prawo jazdy kat B

    27 dni temuCentralna Baza Ofert Pracy +1 portal

    • 10,7% powyżej mediany: oferty w budownictwie · umowa o pracę · woj. małopolskie
  • Logo: WIESŁAW STARZYK FIRMA PRODUKCYJNO-USŁUGOWO-HANDLOWA VESPOL

    Pracownik ogólnobudowlany

    WIESŁAW STARZYK FIRMA PRODUKCYJNO-USŁUGOWO-HANDLOWA VESPOLFrydrychowice

    od 5 000 zł brutto / mies.

    wyższa stawka na innym portalu

    • Umowa o pracę
    • Pełny etat
    • +1
    • Wykształcenie: brak lub niepełne podstawowe

    24.09.2026Aplikuj.pl +2 portale

    • Ta sama oferta na Centralna Baza Ofert Pracy ma stawkę wyższą o 10%

Jak wybieramy dobrze płatne oferty

  • Stawka powyżej rynku - stawka miesięczna o co najmniej 10% wyższa od mediany podobnych ofert (ta sama branża, poziom stanowiska, grupa umowy i okolica), liczonej z co najmniej 15 ogłoszeń. Różnica powyżej 80% to zwykle pomyłka w ogłoszeniu, więc jej nie pokazujemy.
  • Podwyżka widełek - pracodawca podniósł stawkę o co najmniej 5% w ciągu ostatnich 30 dni.
  • Długa rekrutacja, stawka w górę - oferta czeka na kandydata od co najmniej 30 dni, a pracodawca podniósł widełki w ostatnich 30 dniach.
  • Wyższa stawka na innym portalu - ten sam wakat ogłoszono gdzie indziej ze stawką wyższą o co najmniej 3%. Na stronie oferty pokazujemy, gdzie.

Najpierw pokazujemy oferty spełniające kilka reguł naraz. Stawki godzinowe, dzienne i roczne przeliczamy na miesiąc; brutto i netto zostają takie, jak w ogłoszeniu.