Przejdź do treści

Wyróżnione według jawnych reguł

Dobrze płatne oferty pracy - Tuchola

Oferty ze stawką powyżej mediany podobnych ogłoszeń, z podniesionymi widełkami albo z wyższą stawką na innym portalu. Bez tajemniczych ocen - przy każdej piszemy, dlaczego tu jest.

Wyczyść filtry

5 wyróżnionych ofert

  • Montażysta okien i drzwi

    Tuchola

    6 500 - 7 500 zł brutto / mies.

    podwyżka o 27,3%

    • Praca stacjonarna
    • Umowa o pracę
    • Pełny etat

    17.09.2026OLX Praca

    • Rekrutacja trwa już 36 dni, a stawka wzrosła o 27,3%
    • Pracodawca podniósł widełki o 27,3%

  • Kierowca miedzynarodowy C+E

    Tuchola

    12 000 - 13 000 zł brutto / mies.

    37,1% powyżej rynku

    • Umowa o pracę
    • Pełny etat
    • +2
    • Karta kierowcy
    • Prawo jazdy kat. C+E

    14 dni temuOLX Praca

    • 37,1% powyżej mediany: oferty dla kierowców i kurierów · umowa o pracę · woj. kujawsko-pomorskie

  • Pracownik ogólnobudowlany

    LAGO KORZYCKI TOMASZ KORZYCKA MARTYNA S. C.Tuchola

    od 7 000 zł brutto / mies.

    32,7% powyżej rynku

    • Umowa o pracę
    • Pełny etat
    • +1
    • Wykształcenie: podstawowe

    15.09.2026Aplikuj.pl

    • 32,7% powyżej mediany: oferty w budownictwie · inne umowy · woj. kujawsko-pomorskie
  • Logo: Expert Legal

    Pracownik produkcji

    Expert LegalRaciąski Młyn

    32 - 43,50 zł brutto / godz.

    21,8% powyżej rynku

    • Praca stacjonarna
    • Umowa zlecenie
    • Pełny etat
    • Bez doświadczenia
    • Dla obcokrajowców
    • +2

    23 dni temuOLX Praca +1 portal

    • 21,8% powyżej mediany: oferty w produkcji · inne umowy · woj. kujawsko-pomorskie

  • Pracownik ds. utrzymania czystości

    Tuchola

    5 500 - 6 300 zł brutto / mies.

    stawka powyżej rynku

    • Umowa o pracę
    • Umowa zlecenie
    • Pełny etat
    • +1
    • Książeczka sanepidowska

    15 dni temuOLX Praca

    • 15,1% powyżej mediany: oferty w usługach · umowa o pracę · woj. kujawsko-pomorskie

Jak wybieramy dobrze płatne oferty

  • Stawka powyżej rynku - stawka miesięczna o co najmniej 10% wyższa od mediany podobnych ofert (ta sama branża, poziom stanowiska, grupa umowy i okolica), liczonej z co najmniej 15 ogłoszeń. Różnica powyżej 80% to zwykle pomyłka w ogłoszeniu, więc jej nie pokazujemy.
  • Podwyżka widełek - pracodawca podniósł stawkę o co najmniej 5% w ciągu ostatnich 30 dni.
  • Długa rekrutacja, stawka w górę - oferta czeka na kandydata od co najmniej 30 dni, a pracodawca podniósł widełki w ostatnich 30 dniach.
  • Wyższa stawka na innym portalu - ten sam wakat ogłoszono gdzie indziej ze stawką wyższą o co najmniej 3%. Na stronie oferty pokazujemy, gdzie.

Najpierw pokazujemy oferty spełniające kilka reguł naraz. Stawki godzinowe, dzienne i roczne przeliczamy na miesiąc; brutto i netto zostają takie, jak w ogłoszeniu.