Przejdź do treści

Wyróżnione według jawnych reguł

Dobrze płatne oferty pracy - Kobylanka

Oferty ze stawką powyżej mediany podobnych ogłoszeń, z podniesionymi widełkami albo z wyższą stawką na innym portalu. Bez tajemniczych ocen - przy każdej piszemy, dlaczego tu jest.

Wyczyść filtry

6 wyróżnionych ofert

  • Przedstawiciel Handlowy Szczecin

    Pol-SerwisMorzyczyn

    7 000 - 10 000 zł brutto / mies.

    47,8% powyżej rynku

    • Praca mobilna
    • Umowa o pracę
    • Pełny etat

    22 dni temuOLX Praca

    • 47,8% powyżej mediany: oferty w sprzedaży i handlu · umowa o pracę · woj. zachodniopomorskie
    • Pracodawca podniósł widełki o 21,4%
    • 38,8% powyżej mediany: oferty w usługach · umowa o pracę · woj. zachodniopomorskie
    • Pracodawca podniósł widełki o 25,5%
  • Logo: ECO ANGELS SOLUTIONS sp. z o.o.

    Hydraulik

    ECO ANGELS SOLUTIONS sp. z o.o.Morzyczyn

    od 6 800 zł brutto / mies.

    22% powyżej rynku

    • Umowa zlecenie
    • +1
    • Wykształcenie: zasadnicze zawodowe

    20 dni temuAplikuj.pl +1 portal

    • 22% powyżej mediany: oferty dla inżynierów i techników · inne umowy · woj. zachodniopomorskie

  • Kierowca Cysterna chemiczna ADR

    Reptowo

    11 000 - 14 000 zł brutto / mies.

    stawka powyżej rynku

    • Umowa o pracę
    • Kontrakt B2B
    • Inna forma
    • Pełny etat
    • +4
    • Karta kierowcy
    • Prawo jazdy kat. C+E
    • Uprawnienia ADR

    27 dni temuOLX Praca

    • 16,3% powyżej mediany: oferty dla kierowców i kurierów · umowa o pracę · woj. zachodniopomorskie
  • Logo: Print Cars Przemysław Stępień

    Monter stolarki okiennej

    Print Cars Przemysław StępieńZieleniewo

    od 7 500 zł brutto / mies.

    stawka powyżej rynku

    • Umowa zlecenie
    • +2
    • mile widziane prawo jazdy
    • sprawność fizyczna

    2 dni temuCentralna Baza Ofert Pracy

    • 15,4% powyżej mediany: oferty w budownictwie · inne umowy · woj. zachodniopomorskie

Jak wybieramy dobrze płatne oferty

  • Stawka powyżej rynku - stawka miesięczna o co najmniej 10% wyższa od mediany podobnych ofert (ta sama branża, poziom stanowiska, grupa umowy i okolica), liczonej z co najmniej 15 ogłoszeń. Różnica powyżej 80% to zwykle pomyłka w ogłoszeniu, więc jej nie pokazujemy.
  • Podwyżka widełek - pracodawca podniósł stawkę o co najmniej 5% w ciągu ostatnich 30 dni.
  • Długa rekrutacja, stawka w górę - oferta czeka na kandydata od co najmniej 30 dni, a pracodawca podniósł widełki w ostatnich 30 dniach.
  • Wyższa stawka na innym portalu - ten sam wakat ogłoszono gdzie indziej ze stawką wyższą o co najmniej 3%. Na stronie oferty pokazujemy, gdzie.

Najpierw pokazujemy oferty spełniające kilka reguł naraz. Stawki godzinowe, dzienne i roczne przeliczamy na miesiąc; brutto i netto zostają takie, jak w ogłoszeniu.