Przejdź do treści

Wyróżnione według jawnych reguł

Dobrze płatne oferty pracy - Chęciny

Oferty ze stawką powyżej mediany podobnych ogłoszeń, z podniesionymi widełkami albo z wyższą stawką na innym portalu. Bez tajemniczych ocen - przy każdej piszemy, dlaczego tu jest.

Wyczyść filtry

4 wyróżnione oferty

  • Kierowca busa po Polsce

    Chęciny

    9 000 - 10 000 zł brutto / mies.

    58,3% powyżej rynku

    • Umowa zlecenie
    • Pełny etat
    • +1
    • Prawo jazdy kat. B

    12 dni temuOLX Praca

    • 58,3% powyżej mediany: oferty dla kierowców i kurierów · inne umowy · woj. świętokrzyskie
    • 56% powyżej mediany: oferty w sprzedaży i handlu · umowa o pracę · woj. świętokrzyskie

  • Magazynier -Karex

    Chęciny

    7 000 - 10 000 zł brutto / mies.

    41,6% powyżej rynku

    • Praca stacjonarna
    • Umowa o pracę
    • Pełny etat
    • Bez doświadczenia
    • +1

    28 dni temuOLX Praca

    • 41,6% powyżej mediany: oferty w logistyce i magazynie · umowa o pracę · woj. świętokrzyskie

  • Pracownik Suszarni Piasku

    Mosty

    6 500 - 7 500 zł brutto / mies.

    stawka powyżej rynku

    • Umowa o pracę
    • Pełny etat
    • Bez doświadczenia

    23 dni temuOLX Praca

    • 19,7% powyżej mediany: oferty w produkcji · umowa o pracę · woj. świętokrzyskie

Jak wybieramy dobrze płatne oferty

  • Stawka powyżej rynku - stawka miesięczna o co najmniej 10% wyższa od mediany podobnych ofert (ta sama branża, poziom stanowiska, grupa umowy i okolica), liczonej z co najmniej 15 ogłoszeń. Różnica powyżej 80% to zwykle pomyłka w ogłoszeniu, więc jej nie pokazujemy.
  • Podwyżka widełek - pracodawca podniósł stawkę o co najmniej 5% w ciągu ostatnich 30 dni.
  • Długa rekrutacja, stawka w górę - oferta czeka na kandydata od co najmniej 30 dni, a pracodawca podniósł widełki w ostatnich 30 dniach.
  • Wyższa stawka na innym portalu - ten sam wakat ogłoszono gdzie indziej ze stawką wyższą o co najmniej 3%. Na stronie oferty pokazujemy, gdzie.

Najpierw pokazujemy oferty spełniające kilka reguł naraz. Stawki godzinowe, dzienne i roczne przeliczamy na miesiąc; brutto i netto zostają takie, jak w ogłoszeniu.